2025年10月に京都で開催！「採用ウルトラキャンプ」の全貌とプログラム紹介

採用ウルトラキャンプ概要

2025年10月16日（木）、京都市勧業館みやこめっせにて、株式会社ワンキャリアが主催する初めての大型カンファレンス「採用ウルトラキャンプ」が開催されます。このイベントは、“「採用」を開こう、そして超えよう。”をテーマに、多岐にわたる専門家との交流や知見の共有を通じて、現代の採用手法の再考を促すことを目的としています。

開催背景と目的

近年の採用状況は、人口減少や売り手市場の影響を受け、どんどん厳しい状況にあります。Z世代の働き方や価値観の変化も加わり、採用の難易度は高まる一方です。このような環境下で、マーケティング、ファイナンス、広報などの分野の専門家とともに新たな視点を取り入れ、採用活動を深化させるためのヒントやアイデアを提供することが「採用ウルトラキャンプ」の堅実な狙いです。

コミュニティパートナーによる多彩なプログラム

カンファレンスでは、さまざまな団体がコミュニティパートナーとして参加し、独自のプログラムを運営します。これにより、参加者が新たな考え方や応用技術に触れ合い、実践的な知識を得ることができる貴重な機会となります。

プログラム内容

1. 求職者のインテントを起点にした採用アプローチ
主催：株式会社SalesMarker
内容：国内外の採用手法の差について探り、新しい採用スタイルを模索します。

2. 京都で働く企業の講演
主催：コミュニティ・バンク京信
内容：地域に根ざした持続可能な人材戦略を考えるトークイベント。

3. 採用の軸を整えるセッション
主催：株式会社コーナー × ウォンテッドリー株式会社
内容：「ミッション・ビジョン・バリュー」を基にした人材選定の重要性を議論。

4. サウナサイクルに学ぶ採用施策ワークショップ
主催：株式会社テックビズ
内容：体験型のワークショップで「採用ととのう」施策を模索します。

5. 成長企業における実践知の共有
主催：株式会社事業人
内容：地域に根ざす企業の人材育成と組織成長について探ります。

6. データ活用による採用戦略の進展
主催：株式会社ZENKIGEN
内容：AIやデータを駆使した実例に基づく採用の最適化を紹介。

7. HR交流会
主催：GRANDSLAM × 株式会社つなぐ
内容：人事関連の悩みや課題を気軽に相談できる場を提供。

8. 日本の採用史を踏まえた未来の考察
主催：人事図書館
内容：採用の歴史を振り返り、今後の方向性を探る。

9. 発信力の向上を目指すセッション
主催：REACH REACH
内容：自社のブランディング向上に向けた実践的な研修。

10. Z世代のリアルな声を聞く
主催：株式会社デザイナー × 株式会社やるかやらんか
内容：Z世代の価値観と求めることを若手人材から聞き出す。