すかいらーくが導入するTRUSTDOCKのeKYCでアルバイト採用が変わる

すかいらーくがTRUSTDOCKのeKYCを導入

株式会社すかいらーくホールディングスは、新たに導入した「スポットクルーシステム」においてTRUSTDOCKのeKYC（電子的な本人確認）サービスを利用開始しました。これにより、アルバイトの採用管理がより安全かつ効率的になることが期待されています。

新たなアルバイト採用管理システム

すかいらーくホールディングスが今回導入した「スポットクルーシステム」は、グループ内の様々な店舗で共通して使用される単日アルバイトの採用管理システムです。このシステムでは、登録時にTRUSTDOCKのeKYCサービスを通じた本人確認が行われます。

このサービスは、セルフィー画像や顔写真付きの身分証明書を使用し、迅速かつ正確に本人確認を行う方式を採用しています。TRUSTDOCKは、この他にもAPIを提供し、本人確認業務を一括で実施するワンストップサービスを実現しています。

コスト削減と安全性の向上

すかいらーくでは、国籍多様なアルバイトスタッフの採用が進む中で、就労資格確認に関する課題が浮上していました。特に、膨大な件数を処理する必要があるため、コストや業務の負担が増加していたのです。TRUSTDOCKのサービスを導入することにより、これらのコストを大幅に削減し、業務の効率化に寄与。安全性の向上も見込まれています。

信頼できるパートナー

すかいらーくホールディングスがTRUSTDOCKを選んだ理由の一つは、同社の豊富な導入実績です。スポットワーク事業者としての多くの成功事例があり、ニーズに合わせたサポートを得られる点が決め手となりました。また、システムの連携や就労資格確認においても、技術的サポートが充実していることが大きなポイントでした。

eKYCサービスについて

TRUSTDOCKのeKYCサービスは、業界内での累計導入社数がNo.1を誇ります。このサービスは、犯罪収益移転防止法やその他各種法令に対応した本人確認手法を提供するだけでなく、法人確認や反社リスクチェックにも対応しています。また、APIを組み合わせることで、さまざまな業界でスマートな本人確認を実現しています。

さらに、24時間365日の確認作業を一貫してサポートする体制を整えており、法令遵守、技術、業務プロセスすべてを統合したBPaaS（Business Process as a Service）モデルを導入しています。これにより、適切な本人確認の実施が可能となり、利用者の安心感を高めています。